下午茶吃完，和陆哥那边也聊结束了，贺晓远回到工位，电脑前继续写作业。

    办公室里也没人闲聊了，大家各自回工位忙各自的。

    没多久，袁淼推开办公室玻璃门、从外面回来，脸色有些不妙。

    “二组不同意‘合作’。”袁淼一句话，办公室里炸开了锅。

    大家：

    “什么意思？什么叫不同意合作？”

    “他们不要一起吗？”

    袁淼：“意思就是他们二组不和我们一组一起。他们不会和我们‘共享资源’，我们的‘资源’他们也不稀罕。”

    “靠，还能这样？”

    “挺傲啊。”

    “什么情况，二组今天不是刚入职吗，我们提前入职的资源他们都不稀罕？”

    袁淼便把他去二组那边的前后经过和大家了下——

    二组是在同层的另一间大办公室，袁淼特意挑了下午茶前后的时间过去，二组的人果然都是在的，但袁淼一去，刚道明身份，二组的管培生们就跟看敌军来犯似的，都不吭声了。

    后来是二组一个叫秦乘飞的男生单独和袁淼“接洽”的。

    袁淼留了心眼儿，没上来就一组已经整理好了部分部门的资料，而是提议两组合作，到时候再加上三组，大家一起资源共享，被秦乘飞当场拒绝。

    秦乘飞的原话：“要了解各部门，我们两个组各自去了解就行了，也不用什么资源共享。”

    “到时候我们二组打听到的比你们一组多，也就不叫资源共享，叫我们帮你们了。”

    “没必要，各组归各组，大家各凭本事吧。”

    一组众人：“”

    “他们哪儿来的自信？”

    “够嚣张啊。”

    “他怎么不各人归各人，每个人都自己搞定呢。”

    “懂了，意思就是我们弄我们的，他们弄他们的。”

    “挺社会人的啊。”

    贺晓远也意外会是这样的情况。

    有人问：“怎么办？”

    袁淼回工位，摘了工牌往电脑旁一甩，十分不爽道：“不合作就不合作，我算明白了，二组拿我们一组当竞争对，而不是同期进来的同事。”

    “没听他们么，合作不是合作，是他们帮我们。我们不行，他们组有能耐。”

    大家多少都有些不爽，办公室里好好的气氛都因此变得沉闷起来。

    直到朱璇敏在群里通知，人事部经过商议后，决定除了给各人打分，还附加一个组分。

    一组众人：“”

    三个组还真成竞争关系了。

    辛蕊直接在办公室出声道：“二组别不是早就知道组评分的事了吧？”

    袁淼靠了一声。

    邹帆平：“得，那我们还找他们合作，他们看我们不得跟看傻子一样。”

    大家这下更不爽了。

    坐在电脑前的贺晓远端起水杯喝了口水，默默思考这个组评分到底怎么评。

    又想管培生的轮岗真不容易，陆哥之前的预防针果然没有打错。

    当晚，一组照旧全体留下赶作业。

    本来是十分稀疏平常的一件事，结果晚饭后回办公室，有人二组也全部没走。

    邹帆平：“卷就卷！”

    办公室很快静下，大家各忙各的。

    贺晓远看着电脑，边写作业边在安静中感受到了弥漫开的些许竞争的压力。

    他忙中抽闲地转头左右看了看，所有人都在忙，所有人的注意力都高度集中，注定了这又是一个将要加班到深夜的晚上。

    贺晓远收回目光，继续赶作业。

    不知什么时候，摆在电脑旁的亮起。

    贺晓远看到了，对着电脑又敲了会儿键盘，才伸拿起。

    陆：听你们开始分组考核了。

    贺晓远：是的，下午收到的通知。

    陆：整理的部门资料分给二组了？

    贺晓远：当然没有。现在是竞争关系了。

    陆：在加班？

    贺晓远：恐龙点头jpg

    陆：太晚要错过回寝室的班车了。

    贺晓远：谢谢陆哥提醒，今天不会很晚的。

    贺晓远到做到，十一点前离开公司大楼，赶上了回员工区的最后一班班车。

    上车，车里人不少，贺晓远随便找了个空位，刚坐下，就听到前排两个男生的闲聊：

    “傻不傻，什么找我们资源共享，谁跟他们共享。”

    “这次真亏了秦乘飞，老早就拉群和我们了轮岗的情况。”

    “信不信，我赌他还能弄到轮岗各部门的资料。”

    “真的假的？”

    “你不知道？他在公司有关系。”

    贺晓远没想故意听也听到了一些，他没有太多感慨，对谁谁谁有什么样的关系也没兴趣，他现在只想把轮岗一步步走好，等轮岗结束了，看看自己能被分到什么样的部门。

    还有就是

    贺晓远抬捂了捂肚子：饿了，回寝室吃点东西。

    不算太晚，吃点东西还能再看会儿资料，一点前睡来得及。

    次日，有关二组秦乘飞有关系在公司的消息在一组办公室里不胫而走。

    大家动身轮岗前讨论了几嘴：

    “难怪了，他们早知道组之间有竞争评分了吧？”

    “我现在理解二组，有关系能弄到部门资料，我也不跟他们分享。”

    “唉，我们只能辛辛苦苦各种渠道打听了。”

    “随便吧，各凭本事。”

    结果当天，贺晓远他们五人在新部门轮岗的时候，就遇到了二组的秦乘飞等几人，两边一起在同一个部门轮岗，什么都是一起的，连布置的作业都一模一样。

    贺晓远他们原本没觉得怎样，都是管培生，一起轮岗也正常，直到当天交了作业后，晚些时候，朱璇敏在群里所有人，：大家交作业的速度越来越快，作业质量越来越高，这是很好的事，大家保持。

    但我刚刚从同事那边看了二组秦乘飞的作业，我觉得有必要把他的作业展示给大家看看。

    文档被点开，一组所有人都围到了电脑前，安静地看起来。

    不看没什么，细看之后，管培生与管培生之间的差距立刻突显。

    贺晓远握着鼠标划拉着文档，看着看着，心开始往下沉。

    这是一个初入公司的管培生能有的思考角度和思维深度？

    这是部门主管写的恐怕都不会有人怀疑。

    他们组袁淼已经够强了，二组这个秦乘飞简直就是人外人、天外天。

    办公室里顿时静下，一份作业看得所有人惊心动魄都不为过。

    这个时候也再没人非议什么谁有关系，强悍的实力足够让所有人同时闭嘴。

    贺晓远这时候想起他在轮岗时见到的秦乘飞：高、瘦，戴一副金丝边框的圆眼镜，看起来斯斯文文。

    就是这样不显山不露水的男生，写出了这样一份超高质量的作业。

    贺晓远默默吐了口气，他想他和秦乘飞之间，大概差了好几个袁淼。

    陆：所以呢，你觉得自己比他们差很多？

    当天的下午茶时间，东西

    摆在圆桌上，几乎没人动，贺晓远取了一份，没在办公室，端去了隔壁新收拾出来、还没收拾好的准备给管培生们用的茶水间。

    桌前坐下，摆在桌上，贺晓远在微信上和陆哥聊天的时候提及了管培生这边的一些情况，得到了陆哥的由此一问。

    贺晓远想了想，回：差距是存在的，但我不会觉得自己比谁差。

    陆琛隔着看到这句沉稳而不失自信的话，默默笑了笑。

    陆：很好，职场需要这样的态度。

    贺晓远：陆哥刚进公司的时候也遇到了很多牛人吗？

    陆：一定要这么的话，我就是那个牛人。

    给贺晓远看笑了。

    贺晓远：大拇指点赞jpg

    贺晓远：陆哥真厉害。

    陆：嗯。

    贺晓远捧着看着这个“嗯”，又笑了笑。

    除了好相处、很好话，现在贺晓远又对陆哥多了一个幽默的印象。

    贺晓远玩笑道：陆哥很自信呢。

    陆：自信是必要的人生态度。

    贺晓远：恐龙鼓掌jpg恐龙敬礼jpg

    贺晓远：向陆哥学习。

    陆琛笑，男生倒是挺会捧场的。

    陆：以后作业可以发过来，我帮你看看。

    贺晓远捧着一顿。

    贺晓远：陆哥要帮我指导作业？

    贺晓远：方便吗？

    陆：没什么不方便的，我的时间比你们天天熬夜加班的管培生多。

    贺晓远眼露惊喜。

    贺晓远：那真是太谢谢陆哥了。

    贺晓远：恐龙鞠躬jpg

    陆：嗯。

    贺晓远当即起身，吃完的蛋糕包装纸扔进垃圾桶，端着咖啡回办公室。

    刚在电脑前坐下，准备把今天已经交掉的作业通过电脑端微信发上再转发给陆哥，嗡嗡震了震。

    贺晓远边操作电脑边拿起，看到陆哥那边给他回复了一条表情包——

    陆：大恐龙摸摸恐龙脑袋jpg

    被摸脑袋的恐龙赫然就是贺晓远常用表情包里的那只。

    给贺晓远看笑了。

    他看着陆哥发过来的摸头表情包，心绿恐龙这个系列的表情包里有大恐龙摸恐龙脑袋这个吗？

    有吗？他好像从来没见过。

    贺晓远没多在意这个，笑了笑，回复：恐龙乖巧jpg