第三十八章:宝贝计划2

A+A-

    “兄弟我给你讲啊!接下来你要见到的是,大集团故事的一部分作者。”

    “吴总您是什么意思?大集团的故事,原来不是一个作者?”

    穆资方假装好奇的询问着队长吴鲸,其实这个问题他早也预料到了,因为大集团的故事,一开始就讲到利用名人效应,把全球名人注册成为企业商标,而且大集团的角色用的也是企业商标。

    一开始穆资方觉得,大集团的故事,应该是有强大背景集团,自己公司内部员工编写出来的。

    他甚至觉得,大集团的目的,是把自己集团员工,设计成为一个个演员,把自己公司演员培养成为明星。

    因为现在这个自媒体时代,很多明星直播带货年收入,甚至比上市公司收入都高。

    所以如果大集团真正的目的,是把自己公司员工培养成为红或明星,给自己品牌、给自己上下游产业链公司,用电影或者电视剧做广告也是可以理解的。

    但是后来穆资方,因为参加了一次次神秘智库会议。他发现每次会议上,都有一群貌似很专业、社会地位不简单,感觉大家彼此又很陌生的大人物。

    所以后来穆资方觉得,大集团的故事,应该是一个人工智能商会,或者是航天太空旅游产业链上下游企业,一起合作推进的一个抛砖引玉项目。

    因为大集团的故事,主要就是围绕着人工智能,太空旅游航天科技产业链。

    因为这样的题材,直接可以把故事情节,设计成为一个个高科技公司广告宣传片。

    吴鲸停下脚步,回头望了一眼身后的穆资方讲道:

    “兄弟我只能这么给你讲,人人都可以是大集团故事的作者。这次破例把你从会议中叫出来,就是因为你在会议上提出的概念很有意思。

    目前无论是科幻题材,还是科幻电影题材,还没有听过你提到的假设。所以你可以理解成为,“大集团”作家团队,想邀请你加入,你将来可以编写人类未来发展战略。”

    吴鲸讲完之后,转身望着前面不远处,会议室那庄重大气的大门陷入深思。

    有多少人能想到,大集团的故事,竟然是一群精英人物待产孕妇编写的故事?

    为什么这群孕妇这么闲?这个问题要从两方面去解释。

    一个孩子不但是一个家庭的希望,而且还是全社会全人类的希望。

    中国传统文化中讲到,十二生肖每一个属相,其实都有一个孩子最佳出生年月日(时间)时辰。

    一个孩子在母体内就那几个月,只需要提前几个月,找个良辰吉时,播上未来希望的种子。

    现在都是刨腹产,所以想要一个孩子,在每一个属相最佳出生年月日时间出生,这个好像并不难。

    只需要在预产期那几天,找个最佳出生时间点,把孩子请出来就可以了。

    但是科学角度来讲,现代科学家研究发现,胎教可以提前培养孩子的天赋。

    孩子没出生之前,孩子的妈妈爱好什么、痴迷什么,孩子将来的天赋基本上就是什么。

    所以全球华人智库,根据这个理论分析,如果一对夫妻,创造一个属相和父母相合的孩子。

    那么提前几个月,在良辰吉时撒上人类希望的种子。然后孕妈妈在景区,最好的环境中,接受全球最好的胎教思维思想训练计划。

    望子成龙望女成凤,是每一对夫妻对下一代的希望。每一对夫妻都希望自己孩子将来是一个伟大的社会人物。

    但是话又回来,未来孩子们一生的生活过的怎么样,也要看全球社会大环境怎么样。

    所以婚姻上下游产业链一起合作,推进了一个有意思的大计划。

    婚姻产业链上下游所有公司合作,收集自己公司单身男女员工属相信息,给每一个属相的单身男女员工,寻找筛选最佳婚配伴侣。

    然后根据每一对夫妻的属相,设计最佳生肖,最佳出生年月日的孩子。

    只要员工合作参与以上培养下一代天才计划,夫妻都可以升职加薪。而且女性怀孕后可以拿两份薪水,而且双份工资一直可以拿到孩子出生,孩子大学毕业参加工作。

    ()(e)  并且孩子在上学期间,包括孩子未来进入公司参加工作,新发现权、新发明专利,公司负责投资批量生产,孩子父母可以作为专利技术子公司法人。

    也就是未来下一代孩子们,即使没有完成学业,在校期间只要研究发明专利,婚姻产业链上下游企业财团,负责投资量产创造利润。天才孩子的父母,直接被财团安排成为旗下子公司法人。

    俗话的好有钱能使鬼推磨。财团充分利用了人性的优点和弱点,把怀孕夫妻安排到全球各地景区、特色旅游镇分公司连锁店。

    这样的话夫妻在景区、特色旅游镇分公司连锁店内,边旅游边工作,边等天才降临人间拯救社会。

    以上所有计划推进后,各行各业单身男女,包括高层管理每对儿夫妻,都积极响应参与了孕育人中龙凤计划。

    最起码生孩子能拿双份工资的消息,确实是很诱人的。

    对于各行各业公司来,只有大家结婚、生孩子才能给自己的产业带来持续发展会。

    举个例子从婚车婚房到婚纱钻戒金银首饰,又到奶粉和婴幼儿用品和学生用品制造商,如果大家都不结婚都不生孩子,首先这些产业创业者和员工,都要换行等着死翘翘。

    最后留下无人认领无人继承的资产,难道都便宜送给外星人吗?

    所以当大家得知未来自己孩子有才的话,发明新专利新技术的话,自己有可能靠自己孩子的新发明新专利成为老板。

    所以每对儿夫妻明白了这个道理之后,好像去挖金矿一样,怀孕期间互相研究挖掘自己的潜能。

    其实能在公司混上高层管理的夫妻,智商水平当然和常人不一样,理解能力也是相当强。

    大家心里或许都明白,能震惊全球震撼世界的新发明新发现实在太难了,哪儿是自己家孩子一个人能解决的事儿?

    所以一群高智商孕妇一商量,把各种科技理论知识,设计成为科幻题材或电影剧本。

    这样的目的,是通过科幻电影的影响力,用过益智元宇宙游戏,直接捆绑教育知识数据,孩子们看看电影玩玩游戏明白很多道理和知识。

    大家的互相合作的目的是,把希望寄托到下一代、或者下下代身上。

    就像世界首富提出火星移民,但是大家都知道火星移民,是几百年后的问题。现在提出来这个概念,目的只是改变全球社会人们的思想思维。

    可以很多人们的子子孙孙,还没有出生下来,但已经注定给未来航天科技产业链打工。

    易经传统文化、加胎教科学理论知识,再加上双倍工资金钱诱惑,再加上将来孩子完成学业之前,如果有新发明新专利自己转身变老板,这样的几方面刺激影响之下,合作的全球企业公司单身男女员工,抢着结婚参与创造未来天才计划。

    为了创造震撼世界的下一代天才,各公司智库策划团队真是废了不少心,给孕妇准备了常人无法理解的课程。

    所有孕妇每天醒来的那一刻,思维思想上就要暗示自己,自己肚子里的孩子,是未来某某方面某某领域的顶级社会人物,作为一个行业一个领域的大人物,需要具备什么心理素质和人格魅力?

    每天早上所有孕妇,可以坐在一起打坐,吸收每天清晨第一束宇宙能量光。

    我们要明白一个最基础的科学逻辑,植物没有光会死亡,人类没有光,当然会失去文明飞速进步的方向。

    毋庸置疑,很多亿年之前,地球上是先有植物的,后来才有人类。

    核辐射核污染严重地区,动物包括人类都无法生存,但是唯独植物可以在这样的恶略环境中生存,并且植物能渐渐的净化核污染核辐射地区。

    哲学家讲到“一物降一物”。一些生物学科学家讲到“植物可以净化一切病毒”。

    理论上来讲,植物能把任何一种病毒吸收之后,转换成为治疗某种疾病的药物成分。

    有的植物本身没毒,遇到病毒吸收病毒之后,植物渐渐进化出了含有毒素。

    经常听某某种植物有毒,某某种果实有毒。或许就是因为在几万年前,本身没毒的植物,吸收中和了超级病毒,植物基因和病毒通过一代代谈判,最后植物给病毒转换了新的身份。

    ()(e)  就像蛇有毒,可能就是因为还没有人类时候,蛇类感染某种病毒之后,蛇类经过一代代进化,把病毒转换成为自己体内的能量或特长。

    不知道哪位科学家过,人类进化的过程,就是不断和病毒和解的过程。

    科学上来讲,月球或外星土壤禁止带回地球,就是怕外星土壤中,含有足以造成物种大灭绝的病毒。

    光是一种能量,地球开始诞生生命以来,所有植物进化的如此强大,都离不开光合作用,所以人类更是如此离不开光。

    每天孕妇们的任务就是,打坐吸收日月精华也就是感受每天日月星光。

    日月星光就是宇宙能量。如果一个人从到大,从来不知道日月星光是什么,那么这个人的思想思维,或许永远也配不上伟大的。

    人类思想之所以伟大,就是能见到日月星光,也就是常见的宇宙能量。动物之所以是动物,就是因为没有意识到太阳、月亮、星星都是些什么。

    吴鲸推开会议室大门,带着穆资方进入会议室。穆资方进入会议室,一眼望去,发现都是年龄不等的孕妇们。

    让穆资方没想到的是,在门外感觉庄重严肃的会议室,但是里面就像一群孕妇的休息室。

    或者准确的形容,这里更像是一个多功能厅,会议室大屏幕上,一会儿可以看卫星直播地球实时监控,一会儿切换宇宙星球星系或星云,一会儿切换全球人类文明发展史,一会儿切换各领域新发明新发现的科学家,一会儿切换全球伟人成功史。

    大屏幕上切换的视频信息,目的是潜移默化影响下一代,目的是让没出生的下一代,在娘胎里就习惯高品质高质量,高视野高思维的生活模式。

    生物进化论中讲到,鸡的祖先是恐龙时代的翼龙,翼龙为了适应地球不断变化的新环境,所以渐渐进化成为今天这样。

    智库专家精心设计这样的空间,目的是让给孕妇们,准备一个思维思想的能量超市,孕妇们喜欢哪个领域,痴迷哪项研究,可以通过自己的思想思维信息,传递给下一代成为孩子的天赋。

    每位孕妇配一个舒适的沙发,还有一个实木办公桌,每个办公桌上配备一个顶配电脑。

    所有孕妇们在这里,每天上班时间只有3个时,剩下的时间大家就像上大学自习课一样,每个人行为习惯是自由的。

    孕妇们可以在这里玩儿游戏虚度光阴,也可以在这里编辑游戏题材,编辑电影或者电视剧题材,权卖给财团或者自己找财团投资。

    财团这样设计规则的目的,是让孕妇们喜欢这样的工作模式,习惯在业余时间给自己的事业,创造更快的成功捷径。

    这种环境,简单的就是孕妇们,拿着双倍工资每天只需要上班3时,剩下时间就是自己给自己创造事业,寻找一步登天飞速成功的奇迹。

    智库在推进这个计划之前,曾跟踪调查过几十年,心理学家发现一个很神奇的现象。

    在090年代独生子女计划生育时代,很多父母只能生一个孩子,因为大部分孕妇受传统观念影响,只希望自己的孩子是男性。

    如果是孩子是女性,再生一个孩子要面临罚款。怀孕夫妻因为怕生女儿,就这样简单的心理信息,直接胎教影响到肚子里的胎儿。

    导致了090两代人长大后,不敢结婚不敢生孩子,心理学家分析认为,090这两代人,害怕结婚害怕生孩子的基因信息源代码,是父母的思想思维编辑出来的。

    错误的基因信息传递给090后孩子们,所以090后长大后,在娘胎里就感受到了母亲焦虑恐惧的信息。

    这样的规则制度,本来只是成人之间的规则。090那个时代,有多少母亲能想到,自己的所有焦虑恐惧心理活动,都能复制给下一代,成为孩子心性的一部分。