“老杨你待会再找个同事一起，去拉十台二电动车回来，每个大学城安排几台就够了，让他们接单的轮流使用。”

    周五上午刚送走艾玛电动车的销售团队，李泽华揉着发胀的额头两侧，

    “这两天不是还有些自己带电动车的入职员工吗，优先安排到紧缺地段去；另外推广组的签约速度还要加快，趁着市场空白抓紧抢占份额。”

    杨志超打着哈欠应下，这几天他白天带队跑客户，晚上坚持开会学习，还要参加内部培训，回家了都没办法正常休息，只能趁上班空隙打个盹。

    又安排好一些琐事，李泽华打开电脑，顺利登陆股票界面看一眼：

    大圆股份，买入均价52元，当前价元，持仓3600，总市值2万元，当前盈利万400元。

    阳光发展，买入均价09元，当前价4元，持仓0，总市值2万900元，当前盈利39万230元。

    当前可用余额0，总持仓金额45万900元，总盈利万0元。

    抛开90万融资及30万本金，加上两次累计取走的40多万，目前已累计盈利超过230万以上。

    “涨势还行，大圆股份如果没记错，到下个月底突破6元，这部分就能达到近600万。”李泽华暗自琢磨着，“而阳光发展本月最高涨到元左右，下个月底涨到26元左右。”

    再看严建民的账户：

    大圆股份成本5元，现价元，持仓00，市值万，盈利25万3000元。

    阳光发展成本0元，现价4元，持仓365，市值53万6550元，盈利6万900元。

    当前可用余额534565元，持仓金额4万6550元，总盈利42万零900元

    按照当初的约定，这部分代持股份盈利，他现在可以分得2万利润。

    如果等到这股行情结束，按6和26的最终价，代持账户金额能达到20万左右，减去本金也能分得5万以上。

    ()(e)　　（后续不再出现股票具体持仓，以创业线为主，下同！）

    看完股票，径直来到吴文慧的隔间，见她在忙，长话短，“公司账上还有多少钱？”

    吴文慧头都没抬，递给他一份做好的文件，“还有33万20块5毛分，这里面是近期所以开支明细，包括二电动车，办公设备，电脑，服装，人才市场招聘及房租，开业红包的总支出。”

    李泽华认真仔细阅读一遍，赞许道，“不愧是老财务，一点问题都没有！对了，我开個费用支出单，待会批万给杨志超，再拉0台电动车回来。”

    吴文慧抬头露出苦笑，“李总，虽然我有中级职称，但我只有一双啊。”

    两一摊就地摆烂，桌子上文件到处是核算单，对账单，她不得不叫苦，“再不给我加人，我怕我会累死在这。”

    “熟练的会计不好找，新我们也没时间培养啊。”李泽华也无奈，财务人事重中之重，他也想，奈何现实不允许。

    最后又将目光瞄准吴文慧，“慧姐，您受累，你在这行这么久了，就没教点徒弟什么的？拉几个过来呗。”

    吴文慧极度无语，可望着越来越多的事情，她也只能被迫妥协，“那我试着联系几个，可不一定能成啊，老板你还得抓紧从外面招人。”

    “行，只要能来就行。”

    李泽华对此心知肚明，二十几年工作经验的老财务，叫几个徒弟过来上班还不简单。

    吴文慧这是避嫌呢。

    他也不在意，反正已经委托猎头寻找了，人事权和财政权他永远不会相信任何一个人。

    见她忙，不再打扰，转悠着来到人事部，顾时节正和新来的人事专员交代考核内容，“就这样吧，每一项都要形成规章制度，发现问题及时处理。”

    等人事专员出去，李泽华一屁股坐下，“怎么样，还撑得住吧？”

    顾时节将上的文件归档，又拿起键盘敲敲打打，“还行吧，不过问题还是存在，招聘员工里很多都是外来务工人员，他们根本没有电动车，怎么办？”

    ()(e)　　“这个问题，原来不是自愿购买吗？”

    “我的大老板，外面一台电动车好点的两三千，二的也要一千块啊，他们哪里舍得买啊。”

    顾时节很烦，他一个人事经理现在都不干人事了，“兼职学生好办，他们的学籍身份都在，各个是天之骄子，没人会为了千把块钱铤而走险。

    可全职的外卖员，如果没有自备电动车，我们拿什么约束他不跑路？收两三千块押金恐怕没几个人会给。”

    “但是配送员没有电动车，根本没办法正常送餐，这简直快给我愁死了。”

    将心比心，李泽华能理解，但事情还得办，“你有没有一种可能，我们还是收取押金，不过换一种模式，我称之为信用卡的反向操作。”

    组织了一下语言，尽可能详细的分析，“假设一台电动车市面上新车零售价两千五百元，我们作价两千，超出部分公司补贴，但要求应聘者先行提供垫付。

    然后给予一到两种解决方案，譬如车辆归属公司，员工享有使用权，购车款以每个月补贴的形式，分十个月发放，每个月发二百，

    最后再给一部分补偿，届时有一个月的工资压在公司，变相的抵消了电动车价格，也不用担心随时跑路。”

    清了清嗓子，思路更加清晰，“另一种公司补贴鼓励员工购买，每个月给予一部分补贴，降低他们买车的费用，如果这样行得通，我们可以迅速扩大配送队伍，还不用占用公司资金购买车辆。”

    顾时节闻言眼前一亮，“这倒是个好办法，而且我们是成规模采购，可以压价，不定还能从中大赚一笔；

    另外和电动车厂家还可以达成分期付款协议，这样又等于从应聘者那里拿到一笔无息贷款，足够支撑公司前期扩张。”

    李泽华摸了摸鼻子，没话，只是冲顾时节竖起大拇指，

    “你比我狠多了。”