第七十八章,员工组团跑路事件(求月票)

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    “来,我来为你介绍,这位是学校团we的郑记,

    这位是我,哦,是经管学院的吴教授”

    “这位是工业械系的傅教授”

    “这位是魔都知名管理公司陈博士,”

    “这位是学生创业辅导处的林处长。”

    “这些是校学生会副主席和学生会宣传部门,校报的同学们。”

    “这些都是各位老师带的硕士研究生同学,跟着几位老师过来参观学习的。”

    上午,科创楼某办公区,饭急送总部迎来了几十人的庞大考察团。

    这些人都是大创基金,通过不同渠道请来的,由秦朗带队介绍参观。

    起来比较搞笑,整个饭急送的全职员工,还没有三十人呢,

    除去一线配送,在办公区的只有几个人。

    加上创业团队,平均一个接待一个都够呛。

    好在有秦朗带队的大创基金会,人不少,总算带着大家走马观花似的看了一遍。

    实在没什么好参观的,地方也不大,除了门口挂着的,优秀学子互联创业试点平台,几个大字还算凑合,

    屋里就剩下几台电脑,勉强能和互联挂上钩。

    唯一有亮点的,恐怕只剩下互联这個概念。

    张旭特意将团队中唯一一个,软件专业出身的叶峰推出来,给大家做专门介绍。

    “叶同学也是我校优秀学子!

    硕士研究生还没毕业,就获得美利坚微软集团的工作邀请,是互联软件方面的佼佼者。”

    秦朗在一旁介绍着,重点突出创业团队优秀的履历和才能。

    着还去看吴教授的反应,见他面无表情盯着自己,下意识偏头躲闪。

    有了他的介绍,又有学校护犊子的教授背书,一行人表面上听得连连点头。

    校报的两个学生,更是上蹿下跳,连连按下相快门,将这一幕幕记录下来。

    傅教授拉着张旭耳提面命,传授经验,“搞得非常好,你要总结一下成功的经验。

    下一步我准备向学校推荐,送你们去燕京,参加全国大学生创业大赛。”

    张旭压抑住内心的狂喜,重重点头,“谢谢老师,我一定会好好努力的。”

    ()(e)  傅教授很欣慰,他主持研究的建筑节能专业,是偏冷门的学科,白了就是研究空调节能的。

    这时候国内空调普及率都不是很高,谁还在乎节能?

    所以学生毕业后就业,受行业拖累并不景气。

    但现在不一样,他的学生不仅就业没问题,还带动了一群学生创业。

    虽不是什么高科技领域,但好歹熬出头,加上兼职学生一百多号人,出去也有面子不是。

    所以为了这次考察,他特意发挥了自己的人脉,准备好好宣传一波。

    “搞得很不错嘛,这样看来,我们的学生都能学以致用,在学习阶段大胆实践”

    带队的郑记挺开心,这可是上好的宣传资料,

    就给同行的工作人员打招呼,要后者好好在学生群体中宣传一番。

    完事还觉得不过瘾,又和一直没话的吴教授商量,

    “吴教授,你是这方面的专家,今天全靠你掌舵,你也给提点宝贵的专业意见?”

    吴教授今天来,单纯是还人情。

    看了半天没觉得有什么值得关注的点,可架不住有人问,含糊着道,

    “挺不错的,听张同学还只是研二,就能管理这么大一个团队,真是后生可畏啊!”

    在场的几位都是人精,哪能听不出来,傅教授只当是夸奖,笑眯眯出来道,

    “张旭啊,这可是我们交大经管系的顶梁柱,吴良宇吴教授,参与过很多经济管理方面,专业书籍的编纂,

    你有什么管理上的问题,趁着今天这个好会,可一定好好向吴教授请教。”

    “谢谢郑记,谢谢老师,谢谢吴教授给了我这个会,我”

    张旭早已准备妥当,按着事先准备打好的腹稿娓娓道来,提的问题倒也让吴教授来了精神。

    听起来还有点意思哈。

    那边傅教授趁着这个会,带上秦朗一块给郑记诉苦,

    些什么学生创业不易,起步阶段遭到外面公司恶意竞争挖角。

    还有诸如社会车辆进入学校,对师生安全造成潜在威胁问题等等。

    郑记打着哈哈,既不反对,也不答应,只推脱事情重大,需要各方面综合考量,

    ()(e)  不过他表示会尽量在会上话,以及学校不会亏待自己人之类的暗示。

    正当一众人按部就班的表演呢,张旭的不合时宜响起来,摁掉,又响了。

    气的他想骂人。

    有什么比现在更重要的事?!

    “对不起,我这”

    刚准备解释,电话又响,气的他看也不看,直接强行关。

    “没关系,慢慢来,这里都是你的师长同窗,都是交大自己人。”

    傅教授仿佛一点都不受影响,笑眯眯打着圆场。

    可今天就像是见了鬼,张旭的关了,康佳的又响了,

    他冲大伙露出个尴尬的表情,拿着走到一边,

    张旭没好气瞪了他一眼,正准备来一堂精彩绝伦的汇报,这不是上眼药吗?

    想重新来过,却发现怎么也找不回刚才的状态。

    好不容易等吴教授主动发问,正想解答,

    就听见康佳那边传来大声惊呼,“什么?你再一遍,什么叫我们的配送团队全跑了?”

    这下,可把他惊呆了,顾不上招待考察团,直接冲到康佳身边低吼道,“怎么回事?”

    康佳也是急得满头大汗,等电话那头再复述一遍后,他惊慌失措到浑身颤抖,

    “商家打电话来,今天我们所有的兼职配送全部没有上岗,店里的配送单一个没送,顾客都在投诉。”

    张旭傻了,他几乎以为自己聋了,“怎么会这样?人呢?!”

    康佳很想我也不知道,但看着他那仿佛要吃人的眼神,畏惧着不敢话。

    秦朗焦急的凑上来,“出什么事了?”

    一听,倒吸一口凉气,“玩的这么狠?这是釜底抽薪啊。”

    只是他们所有人都不知道,这事啊,李泽华不做,用不了一年,也有人来做。

    不过那次显然好一些,虽然50多个全职跑了46个,

    好歹兼职团队还在。

    而这次,连带着兼职学生,都跑光了。