“楚总好！”

    一帮还在嬉皮笑脸的高管，见到楚休进来后，都纷纷收起了笑脸，正襟危坐地坐在办公桌前齐声叫道。

    这是一种发自内心的尊敬。

    如果，在一年以前，这群理工人还是觉得楚休这个地产老板是一个门外汉的话，那经过了一年的磨练，他们已经觉得楚老板就是景和的神，经营之神！

    这种地位不是楚休投资人的关系确定的，而是景和科技这家公司是由他实实在在地带了起来，这是实力的象征！

    现在的他们不过在华国汽车行业还是在国外大厂都是十分的吃香，甚至还专门有一些猎头就是在挖他们。

    一个主管或者经理级别的普通员工，都是可以直接升一大等级直接到品牌大厂负责一个部门或者一个组的。

    要知道，景和科技不过是一家成立才一年多的公司，一般情况下，这种初创公司的员工价值是很低的，很少有专门的公司过来狩猎它们的员工，但是，现在极具增长潜质的独家兽公司景和除外！

    但就算是有一些猎头想要挖景和里的员工，除非是普通的工作经验浅的员工，不然都基本都挖不动！

    为何？

    其他的汽车公司才会给几个钱，就算翻三倍也就是那样！

    就算是品牌大厂的头衔有什么用，头衔可以当饭吃吗？

    但是像景和这种不断创造奇迹的公司就不同了。

    除非是太阳从西边出来了，不然必然会上市的，如果上市了，在做的这些高管必然都会分到一些干股，而这些干股可是实实在在的东西，很有可能就会让他们在上市的一瞬间就财富自由了！

    挺到那个时候不香吗？

    那傻子才会去其他公司啊！

    随着景和科技在帝都人数越来越多，在研发中心的办公室逐渐坐不下那么多人了，现在他们已经专门在帝都bd附近租赁了一大栋的写字楼作为他们的帝都总部。

    “看起来你们今天挺开心的，是不是工作不饱和，要不要加加班，压压担子。”楚休边戏谑地道边和楚云一起走进景和科技bj总部会议室。

    “楚总见笑了！”赵林有些许惶恐地道。

    他最开始的时候对于景和这家公司不过是一种过渡以及挑战一下的心态，而现在更多是一种高处不胜寒的惶恐！

    pertr级别的公司，现在让他一个新瓜蛋子掌舵，真的是一个敢给一个敢接啊！

    以前那么随意，那么洒脱的一个人，甚至还有一些直率理工直男的特性，现在也是学会了察言观色！

    楚休静静地看着下面微微有些诚惶诚恐的一群人，心理有了些许微妙的变化，他忽然发现，原来支配别人命运和喜怒的感觉是如此的爽，难怪那么多人拼了命地往上爬！

    从古至今，权力与性似乎是天然一对，就像赖恩斯基会在白宫会议桌下给克林顿的亲吻，以及衣袖被董贤的身体压住的汉哀帝割断的袖袍一般。看起来光怪陆奇，但是确实有其必然的道理！

    基辛格曾经过，权力就是男人最好的春要，楚休现在是深以为然！

    “废话不多了，会议开始吧！今天赵总主持会议！”楚休随意地道。

    “今天让大家过来开会的目的主要是两个，一个是汇报一下截止到目前dele的销售数据，复盘一下现在工作的得失，为下一阶段的产能爬升做好准备！另外一个。。。我先卖个关子！”完赵林轻轻一笑！

    在座的各个高管听到赵林这样一，现场直接笑场了起来，想不到平时严肃的老赵还有那么幽默的一面啊！

    “咳咳！现在我一下第一个话题，等会大家针对我的内容进行讨论！。。。到目前为止，包括线下的订车数量，我们现在缴纳大定的数量为辆，提前0个月完成了09年的销售任务！”

    在场的所有高管顿时使劲儿地拍起了掌起来！

    景和dele作为景和的第一辆汽车，没想到销量那么好！

    要知道，华国大部分汽车的车型，年销售超过一万辆的都没有多少款车型，现在景和dele居然可以大定达到6万多辆！

    这岂不是意味着今年年销售额突破200亿元轻松完成吗！

    这时所有人都顿时内心火热了起来！

    要知道楚老板可是非常的大方，如果能如期完成销售目标，那可是有一个价值相当于年薪酬30-50%的奖金包的！

    大家都在憧憬，是不是今年换一辆车或者是咬咬牙买一套帝都的房子。

    在帝都的打工人不易啊！

    “好，下一个话题，我不卖关子了！我宣布一下，我们景和科技将实施景和地产一样的末位淘汰制度！同时匹配该制度，只要是连续2次强制性0%级别的员工，就可以进入升迁通道！”

    现场的高管听了一片哗然！

    其实现在的景和虽然蒸蒸日上，但是却是鱼龙混杂，还是有了不少想混日子的人，楚休觉得需要有必要开始敲打敲打了！

    要知道，景和科技这个子公司楚休一直以来都是一种比较宽容的态度，他很少用一些严厉的措施来约束该公司的一些动作，现在居然直接和景和地产并轨，这对于景和科技的这些天之骄子们无疑冲击力是巨大的！

    这样卷起来，还要不要人活了！

    现在景和科技进来的人很多，但是出去的人很少。

    这些人才一定是景和需要的吗？

    楚休觉得不一定！

    肯定是有很多不适合景和但是却是硬留下来的员工！

    流水不腐，楚休宁愿这些员工骂他楚扒皮却也是要让景和科技流动起来！

    只有这样，景和科技人才结构才会越来越健康。

    而这，才是企业生存的基石！

    现在，在座的这群人想混上市他是知道的，但是他的钱也不是大风刮来的，他也不会考虑平均主义，该给的钱他还是会给，但是不可能所有人都会财富自由的，有些人甚至还会倒在黎明前最后的黑暗下！

    世界就是这样残酷，楚休给他打开了一扇金灿灿的大门，但是还是会主动给他关上！

    你可以他无情，但是太具有人情味的人是做不好一个公司的领导的！

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