叶士钊上的文件还没看完，曲曼玲的电话就打过来了：

    “刘敏是我的助理，你发什么疯，居然让人家一个学日文的姑娘跑去车间翻译操作册？”

    “上班衣冠不整”

    叶士钊的话还没完，就被曲曼玲直接打断了：“什么叫衣冠不整，人家姑娘有资本，少扣两粒领扣碍着你了？不会是你做贼心虚吧？’

    “”

    “一份简单发言稿，同声就可以完成的翻译，却整整耽误了半个时才给我。”

    “连自己老板懂不懂日文都不知道，心思都花在怎么引起老板注意，浪费半个时把一份原文稿件涂的乱七八糟，就为了显示自己认真”

    “这样的员工不丢去车间，难道留着过年吗？”

    叶士钊简单解释了一句，也不管曲曼玲理不理解，直接挂断了电话。

    他现在最重要的是分析日立的动向，而不是浪费在一个心思不花在正途的助理的助理身上。

    刚才那个叫刘敏的实习生，不好好穿衣服是其次，交给他的原文稿件上做满了标记，可那些标记，叶士钊只是简单的扫了一眼，就轻易分辨出那些标记根本不是为了做翻译的时候留下的，而是精心布置，完全是为了体现出自己工作的用心程度而特意设计的。

    浪费半个时，只是为了给自己挣一个表现，如果自己底下都是这样的人，那公司就不用干了。

    挂断电话，叶士钊很快就整理出了冗长的发言稿中的重点内容：

    这次日立的记者招待会重点宣布了三件事情。

    第一、对于杨光荣带来的技术革新，他们在十年前就已经开始布局了，所以，现在的日立已经做好了足够充分的准备来应对这件事情。

    第二、日立打算率先启动他们在不战个东南亚的布局——对东南亚，包括龙国在内的2家合作公司加收技术使用费，金额从亿到0亿不等。

    这一举措将给日立带来至少5个亿的纯利润收入，这笔钱将全部用于降低产品销售价等方面，以提高公司产品竞争力。

    第三、日立已经有了一批足以替代现有核心技术的新型投资方向，近期内即将公布一系统的新技术和新的投资规划，请大家拭目以待。

    看完了日立此次的新闻发言稿，叶士钊也不得不承认，日立的反应速度和处理措施都超出他的预计。

    这三点很好的应对了散户所关心的问题，重点问题都给回复，虽然有画饼的嫌疑，但如果第二条所的，日立如果真的能够从和东南亚以及龙国的合作企业中榨出的5个亿，那将极大的巩固所有投资者的信心。

    单是这一条成功，就足以让日立渡过这次危了。

    “必须想办法让赵书记他们至少的拖延一个月以上。”

    “只要拖过一个月，投资者的信心必然会受到打击，如果一个月之内拿不到任何回款，自然就无法挽回投资者的信心”，这个自救计划就算是彻底失败了。”

    叶士钊站起身在房间里来回踱着步。

    “2家企业

    ，必须要全部排查一遍，一定要确定这30天内没有任何一家企业被突破！”

    想到这里，叶士钊拿起桌上的电话拨了出去。

    “您好，佐藤水泵董事长办公室”

    电话很快被接起，一道略带鼻音的声音从电话那头传来。

    “我需要整个东南亚和龙国所有和日立有合作的企业资料。”

    电话那头的声音有几分熟悉，但叶士钊来不及细想，对着电话那头交待道。

    “好的，叶总，我马上给您送过来。”

    得到电话那头的确认，叶士钊放下电话，开始重新琢磨起日立这份新闻发言稿来。

    这是叶士钊的习惯，虽然刚才他已经全面分析过这份发言稿了，但他始终认为一时的思维是最容易受到限制的。

    所以对于自己要思考的问题，叶士钊习惯从多个角度反复思考，以避免一时的思绪障碍。

    当叶士钊又将这份发言稿再次通读了一遍，还来不及再次重新复盘的时候，敲门声响起。

    “叶总，您要的资料。”

    “日立在整个东南亚和龙国合作的企业一共有2家，其中已经全部投产的共计6家，半投产的5家，一期建设中的5家，剩下就是我们江南省的这家。”

    得到叶士钊的准许，刚刚才离开的刘敏重新抱着资料出现在叶士钊面前。

    不过此时的刘敏已经将的确良衬衫的领扣扣得严严实实，见叶士钊抬头看到自己的时候皱起了眉头便连忙解释道：“对不起叶总，今天曲助理不在，我，我得完成今天的工作才能执行调岗’

    道调岗，刘敏一哽咽，豆大的泪珠就掉了下来。

    “嗯。”

    叶士钊扫了姑娘一眼，没有多余的情绪，接过姑娘上的文件就翻阅起来。

    “叶总，我，我到底哪里做错了你要这么对我？”

    “两颗领扣没扣而已，怎么也不至于直接把我调去车间吧？公司根本就没有不准不扣领扣的规定。”

    “而且，曲助理穿白衬衫也从来不扣领扣，我，我这也是跟她学的。”

    “你没有道理只让我一个人调去车间。”

    刘敏绞着两只在叶士钊的桌子边踌躇了好一会，最后才一咬牙，问出了心里的疑问，同时也没控制住自己的情绪，到最后甚至指责起叶士钊的不公平来。

    “那你的意思是，我还得把曲助理和你一起调去车间才公平是吧？”

    “曲助理知道你跟我提的要求吗？”

    叶士钊本来不打算理会刘敏的，但他刚才粗略的翻了一下刘敏拿过来的资料，觉得自己似乎遗漏了什么重要的信息

    所以，他打算先浪费十分钟和刘敏好好讨论一下关于给她调岗的事情。

    当做某件事情找不到出路或者怕自己的考虑得不够全面的时候，叶士钊总喜欢先停下思考，先让所有的信息在脑子里稍微发酵一下之后再重新思考，这是很有效的提高思考效率的办法。

    “我

    ，我不是那个意思，但您是董事长，在咱们公司最大，你怎么也得稍微公平公正点吧？”

    刘敏抬起头抹了把眼泪，略有些负气的冲叶士钊开口道。最近转码严重，让我们更有动力，更新更快，麻烦你动动退出阅读模式。谢谢